Tesorería inicia proceso de cobro a empleadores morosos por deudas previsionales

A partir de este mes, la Tesorería General de la República (TGR) comenzó a asumir un nuevo rol dentro de la implementación de la Reforma de Pensiones, haciéndose cargo de la cobranza prejudicial de las deudas por cotizaciones previsionales impagas que mantienen empleadores con sus trabajadores.

La medida se enmarca en la Ley 21.735 y forma parte del nuevo Sistema Único de Cobranza de Cotizaciones (SUCC), que entró en operación el 1 de junio de 2026. A través de este mecanismo, la TGR recibirá mensualmente información sobre las deudas previsionales para desarrollar estrategias de cobro y promover su regularización.

Según explicó el tesorero general de la República, Hernán Nobizelli, el propósito de esta nueva función es contribuir a que empleadores y empresas se pongan al día en el pago de las cotizaciones, fortaleciendo así las futuras pensiones de los trabajadores.

La etapa prejudicial contempla el contacto directo con los empleadores morosos para informarles sobre sus obligaciones pendientes e incentivar el pago antes de llegar a instancias judiciales. Para ello, la institución utilizará distintos canales de comunicación, entre ellos correos electrónicos, mensajes de texto, atención telefónica y un sistema automatizado de asistencia.

El jefe de la División de Cobranza de la TGR, Aquiles Jara, indicó que el objetivo es facilitar el cumplimiento de las obligaciones previsionales mediante una comunicación oportuna y permanente con los deudores.

Los plazos de gestión prejudicial podrán extenderse hasta 270 días en los casos de Declaración y No Pago (DNP), cuando el empleador declara las cotizaciones pero no las cancela. En tanto, para las Declaraciones y No Pago Automáticas (DNPA), el proceso podrá prolongarse hasta 720 días debido a las validaciones adicionales que requieren estos casos.

Si tras ese período las deudas no son regularizadas, los empleadores arriesgan acciones judiciales que serán impulsadas por entidades especializadas designadas por el SUCC.

En el nuevo sistema también participan las AFP, PreviRed, el Instituto de Previsión Social (IPS), el Fondo Autónomo de Protección Previsional (FAPP) y el Poder Judicial, organismo encargado de tramitar y resolver las demandas por cobranza de cotizaciones previsionales cuando las gestiones prejudiciales no logran resultados.